Concebi a LUPA em 2009, depois de atuar no departamento de RH de grandes organizações, por mais de uma década, como gerente de desenvolvimento humano. A LUPA nasceu para ajudar as empresas nos processos de recrutamento e seleção de executivos e de gestão de recursos humanos, já que nem toda organização possui um time de Recursos Humanos com expertise em processo seletivo, avaliação de pessoas e plantão psicológico. E mesmo para aquelas que contam com um núcleo completo de RH, muitas vezes, compensa terceirizar esses serviços, pois sua execução exige muita dedicação e capacidade técnica.
Desde o início, o foco da LUPA é facilitar o dia a dia das empresas (sejam pequenas, médias ou grandes), agregar qualidade aos processos de RH e disponibilizar ferramentas capazes de impactar positivamente a performance de seus colaboradores. Nossas propostas são personalizadas de acordo com o cenário e o orçamento do cliente, que é encarado como um parceiro, ou seja, atuamos como parte do seu time.
Com formação em psicologia e especialização em orientação vocacional/profissional e coaching, expandi o portfólio de serviços da LUPA para atender também os profissionais diretamente. No meu contato frequente com esse público, as demandas foram surgindo naturalmente. Hoje, a LUPA ajuda também pessoas que buscam trilhar carreiras felizes, plenas e bem-sucedidas. Essas são atividades complementares nesse amplo universo do trabalho, já que são as pessoas a grande força de uma economia como um todo.
Conheça nossos serviços e venha bater um papo conosco!